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在实训项目设计方面,融入岗位群工作任务,开发高度对接产业链的典型实训项目
通过与相关企业对接沟通,企业需要什么,就设置什么教学内容。从各专业所对应职业岗位群的能力培养出发,依据实训基地现有条件,开发集能力训练和综合素养提升于一体的生产性实训项目,制订匹配岗位需求的的实训内容和课程标准,实现“
单项训练--专项训练-综合训练
”三级提升,使学生毕业即“入行”即“上岗”。
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